pmp培训是实战培训吗?

发布人:咕噜噜 阅读量: 发布日期:2022-03-28
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PMP所培训的项目管理都是能够在实际中应用的,并非纸上谈兵。

讲师在培训过程会结合实战的经验进行讲解,这里主要看讲师的水平和教学经验是否丰富了。

不知道各位考PMP的,是出于什么样的目的去考的呢?

  • 是想作为敲门砖进入到项目管理行业?
  • 还是想在考证的过程中对自己的能力进行提升呢?
  • 还是单纯的想要这个证书用来升职加薪呢?

 

你是什么目的,就会接受什么样的教学方式。

不过考一个证书最重要的还是在学习的过程中你学到了什么,总结了什么,感悟了什么。
为了拿证去考试,确实没多大必要。

相信大部分考PMP的同学还是抱着加强项目管理能力而去考的。也希望这部分的能力能够得到提升。

 

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每一家PMP培训机构都深知:PMP是项目管理行业的入门级资质。

每一家PMP培训机构存在的意义:都是辅导学员学习PMAP,让学员更有把握的通过PMP考试,获得证书。

每一家PMP培训机构也都明白:项目管理世界的知识浩若烟海,仅仅通过几个月的培训想要成就一位项目管理实战型的人才是办不到的。

PMP培训重点是教给考生系统的项目管理理论知识。

​​在老师授课时,会讲解实战辅助考生理解知识点,而考试的题一般都是模拟现实实战,考的也是学员对知识点的掌握情况。不过总归和现实做项目还是有差别的。

做项目不仅要懂得知识架构,更重要的是经验。

教学经验丰富或者说自身实战项目管理能力厉害的讲师,会分享自身的项目经历以及与该领域相关的问题。针对项目案例中的问题从各知识领域出发分析可实际运用的方式方法。

同时,在过程中也会指出一些需要适当变通的地方,并分享在过往项目中为处理相关事宜所采用的方式。

总的来说,学习PMP首先肯定需要学会各个知识点,与此同时参与实战经验的分享是必不可少的。

​毕竟单纯的学仅仅是记住,不一定能很好理解,更加谈不上可以运用。


 

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而对于培训机构,单纯的教授知识点也不能确保学员能够理解,仅仅让学员死记硬背也未必会有很好地效果,结合实际案例教学本身就必不可少。
不过市面上确实有些机构也是为了让学员快速拿证,上课方式就是应试型教育。

专门分析考试难点疑点,教你一些考试技巧,教你怎么快速拿证,考试是通过了,考完用不上也就对了。

毕竟考证不能单单只盯着证书本身,更多的是应该去学习PMBOK的知识点,搭建项目管理的知识体系。从而深化自己对项目管理的认识。

我们是要拿证,但最重要的是知识积累的过程,最后拿到的证书才是真正有含金量的。

 

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